世茂服务控股有限公司招聘人力资源类、财务管理类、业务品质类等岗位

一、单位简介

世茂服务控股有限公司（00873.HK）是中国领先的综合物业管理及社区生活服务提供商，于2020年10月在香港联合交易所成功挂牌上市。世茂服务位列中国物业服务企业综合实力第8名，中国物业服务力百强企业第7名，中国物业服务品牌价值百强第7位。以“美好生活智造者”为品牌理念，重点布局长三角、环渤海、海峡与中西部四大核心高能级城市群，截至2021年12月31日，公司合约面积3.08亿m2，在管面积超2.41亿m2，合约物业1123个，覆盖全国134个城市，涵盖住宅、学校、政府及公共设施、康养中心和医院等业态，为近320万业主和用户提供综合物业管理、多元增值服务、城市服务业务和数字科技业务。

世茂服务以用户为先，以品质为核，以数智化驱动，打造“OCEAN X深蓝服务系统”及“OCEAN OS深蓝管理系统”。围绕“用户”与“资产”缔造增值服务生态系统，重点布局智慧科技服务、不动产增值、社区教育、社区新生活等版块，以“线上平台+线下空间”相融合的服务模式，创新构建“0-2KM世茂社区新生态”，为业主与用户带来深蓝品质、智慧互联、多元人文的全新服务体验，不断优化服务产业全链条价值，助推服务行业数字智慧化升级与智慧城市建设，致力于成为中国领先的城市全场景生活服务商。（数据截至2021年12月31日）

“新生力”介绍：

“新生力”是世茂服务校园招聘品牌之一，世茂服务整体雇主品牌的重要组成部分。“新生力”面向全国本科高校招募高素质、高潜力人才，针对储备专业及管理类人才的战略性培养计划，输出优秀的职能模块或业务单元的管理人才。

发展优势：

大平台：超强影响力

快发展：“智造”硬核实力

重文化：开放包容人性化

强培养：人才晋升高效能

培养路径：

实习期-----岗位实习（初入职场）

一年期-----基层骨干（小试牛刀）

两年期-----中层管理（风华正茂）

三年期-----项目管理&模块管理（盖世无双）

 

二、招聘需求

（一）人力资源类

【岗位职责】

1.结合公司战略发展目标，推动业务落地，引导组织发展，提高组织竞争力；

2.根据公司战略与业务发展，规划、制定、组织、落实各项职能工作；

3.负责完成培训发展、绩效评估、薪酬福利、员工招聘、企业文化、员工关系等各人力行政管理工作；

4.开展组织、机制、人才、文化建设工作，确保公司的长期可持续发展；

【任职要求】

1.统招本科及以上学历，专业不限，人力资源管理、行政管理、企业管理、心理学等相关专业优先；

2.正能量，具有同理心，善于沟通交流，有强烈的发展意愿；

3.具备一定的抗压能力、组织协调能力及大局观；

4.善于思考学习，头脑灵活，能够调动、整合资源；

 

（二）财务管理类

【岗位职责】

1.通过系统化工具，进行财务数据分析，控制财务风险，准确反映公司经营状况，支持公司稳健发展，推动集团战略实施；

2.负责完成公司财务系统管理、税务管理、资金管理、核算管理以及财务内控管理等具体模块工作；

3.完善部门管理制度与体系，根据公司战略与业务发展，规划、制定、组织、落实各项职能工作；

【任职要求】

1.统招本科及以上学历，会计学、财务管理、经济学、金融等相关专业，有财务相关资格证书；

2.诚信正直，耐心细致，有毅力，心态开放，注重团队协作；

3.逻辑思维清晰，善于思考，具备较强的学习能力；

4.具备业务视角，具备系统分析能力；

 

（三）业务品质类

【岗位职责】

1.根据集团品质运营要求，组织建立服务质量督导体系、制定品质保障计划、执行与管理制度，并负责相关标准、制度的宣贯；

2.负责品质优化和提升计划，并推动实施,组织品质督导、质量检查工作；

3.按照集团客户满意度建设要求，拟定客户满意度提升计划，负责满意度调研的组织实施、结果分析和优化；

4.对公司范围内项目进行基础服务的专业业务指导、技能培训和提升；

【任职要求】

1.统招本科及以上学历，专业不限；

2.正能量，具有同理心，善于沟通协调；

3.善于思考学习，头脑灵活，具有系统思考能力，

4.抗压能力强，有较强的内驱力；

 

（四）工程管理类

【岗位职责】

1.根据总部及区域下达的体系制度，做好项目工程设施设备管理，确保项目设施设备的正常运行；

2.管控项目电梯、消防、智能化运行，根据上级公司要求的规范流程，降低设施设备的运行风险；

3.定期项目各地块消防、电梯、智能化运行情况的核实，督导各项目设备运行的不合格项整改；

4.完成区域及项目经理交办的其他工作；

【任职要求】

1.统招本科及以上学历,工程类相关专业优先；

2.踏实稳重、善于思考、执行力强；

3.逻辑性好、条理清晰、学习能力强、认同世茂价值观；

三、联系方式

邮箱：wy_wei_wang56@shimaowy.com

【应聘流程】

网申----简历筛选----初试----复试----终试----测评（参考）----offer

【应聘方式】

简历命名为“岗位类型+姓名 ”直接投递至HR邮箱（wy_wei_wang56@shimaowy.com）